기업을 경영한다는 것은 바둑판의 돌을 놓는 것과 같다. 어디로 어떻게 가야할 지를 끊임없이 결정해야 하는 선택의 연속이기 때문이다. 성공한 선택은 조직의 도약을 부르지만, 잘못된 선택은 조직의 침체로 이어질 수도 있다. 그렇다면 리더들은 선택의 순간, 어떤 기준으로 어떤 판단을 내리는 것일까? 그들이 고민했던 역사적 순간들을 청취함으로써 우리의 미래를 읽는 통찰을 얻고자 한다. 이것이 바로 본 코너의 운영 목적이다. 이번 달의 주인공은 1세대 보안전문가 ㈜시옷의 박현주 대표이다.
“ ’평판’ 이란 것이 있다.
어리석은 사람들은 이를 과소평가한다 ”
Q1. 회사소개를 해달라. 주업무는 무엇인가?
㈜시옷은 암호기술을 기반으로 하는 자동차보안회사이다. 자동차 보안(Vehicle Security)은 자동차와 관련된 사이버 공격, 물리적 공격 및 기타 위협으로부터 자동차의 안전성과 신뢰성을 유지하는 기술 및 절차를 말한다. 자동차는 통신, 제어, 센서 등 다양한 전자 장치를 포함하고 있어 사이버 공격에 취약하다. 자동차 보안은 이러한 위협으로부터 자동차의 안전성과 신뢰성을 유지하는 장치이다.
우리는 자동차분야와 IoT분야의 하드웨어와 소프트웨어 형태의 보안솔루션을 전장부품업체, 렌터카 및 기업에 공급하고 있다. 경량암호 등의 임베디드 보안기술은 국내보안업체에서는 드물게 이미 글로벌 칩사 등에서 기술력을 인정받았다. 또한 자율주행, 원격관제, 보험서비스등 적용분야가 확대되고 있는 차량 데이터모니터링 디바이스는 시옷이 이미 국내에 12만대 이상의 공급실적을 보유하고 있다. 최근에는 Volvo, Good Year사가 투자한 이스라엘 코렉션즈와 공동개발계약을 하며 글로벌 진출에도 박차를 가하고 있다.
Q2. 자기소개를 좀 해달라. 개인 이력이 궁금하다.
유교적 가풍이 깊은 전주에서 1남 3녀 중에 장녀로 태어났다. 이렇게 말하면, 모두 요즘 유행하는 단어인 ‘K-장녀’를 떠올리곤 하는데, 사실은 다르다. 다른 사람들에 비해서는 비교적 유복한 집안이었고, 부모님은 개방적이고 진취적인 생각을 가지고 계셨던 분들이었다. 물론 보는 눈에 따라서는 장녀라는 이름이 큰 무게감으로 다가올 수도 있겠으나, 나 같은 경우는 우선 배우고 경험하는 데 있어서 큰 혜택을 입었다고 생각한다. 부모님은 첫째인 나를 항상 우대해 주셨기 때문이다.
학교 다닐 때 수학을 좋아했다. 그러다 보니 자연스럽게 공대에 진학했고, 컴퓨터공학을 전공하고 소프트웨어개발자로 사회생활을 시작했다. 개발관리자, 연구소 실장 등, 주로 연구개발관련업무에서 사회생활의 대부분을 보냈다. 특히 정보보안관련 업무에서만 25년 가까이 시간을 보냈다. 석박사도 정보보안을 했으니 나름 정보보안전문가라고 불릴 만하지 않나 생각한다.
원래 나의 꿈은 대학교 교수가 되는 것이었다. 정보보안분야의 교수로 가려고 박사 학위를 딴 것인데, 회사일에 치여서 학위를 따는데 너무 많은 시간을 소모하게 되었다. 박사 과정이 원래 예정보다 길어지면서 교수로 가는 타이밍을 놓쳐 버렸다. 지금은 모르겠지만 예전에는 40세 이전에 박사학위를 받아야지만 정식으로 학교에 임용이 될 수가 있었다. 그런데 그 데드라인을 넘겨 버린 것이다. 할 수 없이 회사에 남게 되었고, 지금은 겸임교수로 활동하면서 못다한 꿈을 이어가고 있다.
Q3. 본인 인생에서 가장 큰 변곡점이나 전환점이 되었던 사건은 무엇이라고 생각하나?
가장 큰 전환점은 역시 CEO가 된 것이다. 항상 계획을 세우는 편이라 장래계획도 많이 세웠으나, 회사대표는 계획에 전혀 없었다. 처음 CEO라는 타이틀을 가지게 된 건 2005년도이다. 당시 나는 보안 1세대라 불리는 시큐어소프트라는 회사에서 개발자 생활을 하고 있었는데, 초창기에 잘 나가던 회사가 무리한 투자로 인해서 어려운 상황에 빠지게 되면서 사업부 분할매각이 이루어지는 상황에 처하게 되었다.
내가 속한 사업부는 정식 명칭이 PKI(Public Key Infrastructure)로서 암호기술을 담당하던 부서였는데, 매각을 추진하던 중에 별도의 독립법인을 만들어 사업을 이어가는 쪽으로 방향이 수정되었다. 그러는 동안 내부에서 새로운 회사의 법인대표를 내가 하면 어떻겠냐는 의견들이 나왔다. 나는 개발자로서 개발업무에만 전념하고 싶은 마음에 처음에는 고사를 하였는데, 상황이 묘하게 흘러가면서 할 수 없이 내가 대표라는 타이틀을 달게 되었다. 그렇게 해서 탄생한 회사가 엠큐릭스라는 회사다.
그렇게 10년을 보냈다. 그러는 동안 정보보안의 세계도 다양한 환경변화를 겪게 된다. 세상이 IoT(Internet of Things: 사물인터넷) 환경으로 바뀌면서 USB칩 같은 초소형 물품안으로 보안에 필요한 모든 것들이 들어가게 된 것이다. 기존에 익숙해져 있던 환경에서 전혀 다른 환경으로의 전환이 이루어지면서 별도 회사의 설립 필요성이 대두되었다.
처음에는 기존 회사 내부에 신규사업부 형태로 진행을 하다가 이쪽 일이 늘어나면서 별도법인의 설립 필요성이 강하게 대두되었다. 그래서 생긴 회사가 지금의 시옷(CIoT)이다. 시옷의 시는 Cryptogram의 약자이며 IoT는 기존의 사물인터넷을 의미하는 단어이다. 보안을 말하는 시큐리티보다 크립토라는 단어가 더 매력적으로 보여서 C를 채택해서 쓰고 있다. 두번의 회사설립을 거치면서 성격, 취향, 미래계획 등 인생의 모든 것이 바뀌었다.
Q1. 회사소개를 해달라. 주업무는 무엇인가?
㈜시옷은 암호기술을 기반으로 하는 자동차보안회사이다. 자동차 보안(Vehicle Security)은 자동차와 관련된 사이버 공격, 물리적 공격 및 기타 위협으로부터 자동차의 안전성과 신뢰성을 유지하는 기술 및 절차를 말한다. 자동차는 통신, 제어, 센서 등 다양한 전자 장치를 포함하고 있어 사이버 공격에 취약하다. 자동차 보안은 이러한 위협으로부터 자동차의 안전성과 신뢰성을 유지하는 장치이다.
우리는 자동차분야와 IoT분야의 하드웨어와 소프트웨어 형태의 보안솔루션을 전장부품업체, 렌터카 및 기업에 공급하고 있다. 경량암호 등의 임베디드 보안기술은 국내보안업체에서는 드물게 이미 글로벌 칩사 등에서 기술력을 인정받았다. 또한 자율주행, 원격관제, 보험서비스등 적용분야가 확대되고 있는 차량 데이터모니터링 디바이스는 시옷이 이미 국내에 12만대 이상의 공급실적을 보유하고 있다. 최근에는 Volvo, Good Year사가 투자한 이스라엘 코렉션즈와 공동개발계약을 하며 글로벌 진출에도 박차를 가하고 있다.
Q2. 자기소개를 좀 해달라. 개인 이력이 궁금하다.
유교적 가풍이 깊은 전주에서 1남 3녀 중에 장녀로 태어났다. 이렇게 말하면, 모두 요즘 유행하는 단어인 ‘K-장녀’를 떠올리곤 하는데, 사실은 다르다. 다른 사람들에 비해서는 비교적 유복한 집안이었고, 부모님은 개방적이고 진취적인 생각을 가지고 계셨던 분들이었다. 물론 보는 눈에 따라서는 장녀라는 이름이 큰 무게감으로 다가올 수도 있겠으나, 나 같은 경우는 우선 배우고 경험하는 데 있어서 큰 혜택을 입었다고 생각한다. 부모님은 첫째인 나를 항상 우대해 주셨기 때문이다.
학교 다닐 때 수학을 좋아했다. 그러다 보니 자연스럽게 공대에 진학했고, 컴퓨터공학을 전공하고 소프트웨어개발자로 사회생활을 시작했다. 개발관리자, 연구소 실장 등, 주로 연구개발관련업무에서 사회생활의 대부분을 보냈다. 특히 정보보안관련 업무에서만 25년 가까이 시간을 보냈다. 석박사도 정보보안을 했으니 나름 정보보안전문가라고 불릴 만하지 않나 생각한다.
원래 나의 꿈은 대학교 교수가 되는 것이었다. 정보보안분야의 교수로 가려고 박사 학위를 딴 것인데, 회사일에 치여서 학위를 따는데 너무 많은 시간을 소모하게 되었다. 박사 과정이 원래 예정보다 길어지면서 교수로 가는 타이밍을 놓쳐 버렸다. 지금은 모르겠지만 예전에는 40세 이전에 박사학위를 받아야지만 정식으로 학교에 임용이 될 수가 있었다. 그런데 그 데드라인을 넘겨 버린 것이다. 할 수 없이 회사에 남게 되었고, 지금은 겸임교수로 활동하면서 못다한 꿈을 이어가고 있다.
Q3. 본인 인생에서 가장 큰 변곡점이나 전환점이 되었던 사건은 무엇이라고 생각하나?
가장 큰 전환점은 역시 CEO가 된 것이다. 항상 계획을 세우는 편이라 장래계획도 많이 세웠으나, 회사대표는 계획에 전혀 없었다. 처음 CEO라는 타이틀을 가지게 된 건 2005년도이다. 당시 나는 보안 1세대라 불리는 시큐어소프트라는 회사에서 개발자 생활을 하고 있었는데, 초창기에 잘 나가던 회사가 무리한 투자로 인해서 어려운 상황에 빠지게 되면서 사업부 분할매각이 이루어지는 상황에 처하게 되었다.
내가 속한 사업부는 정식 명칭이 PKI(Public Key Infrastructure)로서 암호기술을 담당하던 부서였는데, 매각을 추진하던 중에 별도의 독립법인을 만들어 사업을 이어가는 쪽으로 방향이 수정되었다. 그러는 동안 내부에서 새로운 회사의 법인대표를 내가 하면 어떻겠냐는 의견들이 나왔다. 나는 개발자로서 개발업무에만 전념하고 싶은 마음에 처음에는 고사를 하였는데, 상황이 묘하게 흘러가면서 할 수 없이 내가 대표라는 타이틀을 달게 되었다. 그렇게 해서 탄생한 회사가 엠큐릭스라는 회사다.
그렇게 10년을 보냈다. 그러는 동안 정보보안의 세계도 다양한 환경변화를 겪게 된다. 세상이 IoT(Internet of Things: 사물인터넷) 환경으로 바뀌면서 USB칩 같은 초소형 물품안으로 보안에 필요한 모든 것들이 들어가게 된 것이다. 기존에 익숙해져 있던 환경에서 전혀 다른 환경으로의 전환이 이루어지면서 별도 회사의 설립 필요성이 대두되었다.
처음에는 기존 회사 내부에 신규사업부 형태로 진행을 하다가 이쪽 일이 늘어나면서 별도법인의 설립 필요성이 강하게 대두되었다. 그래서 생긴 회사가 지금의 시옷(CIoT)이다. 시옷의 시는 Cryptogram의 약자이며 IoT는 기존의 사물인터넷을 의미하는 단어이다. 보안을 말하는 시큐리티보다 크립토라는 단어가 더 매력적으로 보여서 C를 채택해서 쓰고 있다. 두번의 회사설립을 거치면서 성격, 취향, 미래계획 등 인생의 모든 것이 바뀌었다.
Q7. CEO의 가장 중요한 마인드는 무엇이라고 생각하는가?
CEO의 가장 중요한 마인드는 긍정적마인드와 리더십이라고 생각한다. 지금처럼 급변하는 환경에서 변화와 혁신을 위해서는 조직의 비전과 목표를 설정하고 동기를 부여하는 빠른 리더십이 중요하다고 생각한다. 조직과 직원의 발전을 위한 동기부여도 CEO의 필수 리더십이다. 이러한 베이스에는 긍정적인 마인드와 사회적 책임감도 반드시 필요하다고 생각한다.
여기서 사회적 책임감이라 함은 같이 일하는 직원들에 대해 느끼는 사명감을 말한다. 우리 회사는 직원이 25명 정도 되는 작은 회사다. 하지만 나는 25명을 책임진다고 생각하지 않는다. 내가 책임져야 하는 사람은 100명이다. 보통 4인 가족이니까, 100명이 되는 것이다. 적지 않은 숫자이다.
이들 모두가 행복한 가정생활을 영위해야 하고, 그러기 위해서는 행복한 회사생활이 만들어져야 한다. 그런데 행복한 회사생활은 누가 만드는가? 대부분 CEO의 행동에 의해서 좌우되지 않나? 그래서 대표는 행동에 조심해야 하고 올바른 가치관을 가지고 있어야 한다고 생각하는 것이다. 이것이 내가 생각하는 사회적 책임감이다.
